カゴメの就活生への『神対応』が話題

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カゴメの就活生への神対応が話題 数千人の応募者全員にトマトジュースと感謝状送付

食品・調味料大手のカゴメが、就職活動で同社に応募した学生に自社製品を送っていることがわかり、ネットで話題になっている。

就活中の女子学生が4月28日、「カゴメが落ちた人に自社製品送ってくれるって、都市伝説じゃなかったんだ…」とツイートした。

「何万通もESが来る大企業が、このおもてなし。嫌いになれるわけないよね。むしろもっと好きになった。サイレント企業見てるか?見習え?」

ツイートに添えられた写真からは、「カゴメトマトジュース」と調味料の「ガリトマチキン」が送られてきたことがわかる。なぜ応募学生に自社製品を送っているのか。同社の広報担当者は、キャリコネニュースの取材に対し、「就活生に感謝の気持ちを込めて製品を送っている」と話す。

■「就職先として興味を持っていただきましたことに心から感謝いたします」

送られてきた製品には、カゴメからの「御礼」が同封されていた。同社に興味を持った学生に感謝を伝えるものだ。

「この度はカゴメ株式会社にご応募いただきありがとうございました。就職先として興味を持っていただきましたこと、想いをこめてエントリーシート・履歴書を作成いただいたことに心から感謝いたします。カゴメからのささやかなお麗として、弊社の商品を用意しました」

普通は、選考に落ちても「お祈りメール」と呼ばれる不採用通知のメールが送られてくるだけのことが多い。また不採用の場合、何の連絡もしない企業も少なくない。

HR総研が2017年卒の学生を対象に実施した調査によると、「採用する企業側に改善してほしいと感じたこと」で最も多かったのは、こうした「サイレントお祈り」をやめてほしいというものだった。

そのためカゴメの対応については称賛の声が相次いだ。「カゴメは『面接で落とした人は社員じゃなくてお客様になる』ことを心得ているんですね」という声もある。就活中に心無い対応をされてその企業が嫌いになるという学生も少なくない。

■「数ある企業の中から弊社を選んで下さったことへの感謝」

同社の広報担当者によると、「就活生に感謝の気持ちを込めて製品を送っている」のだという。

「数ある企業の中から弊社を選んで下さったこと、そして手間暇を掛けてエントリーシートを書いて下さったことに対する感謝の気持ちを伝えようと10年以上前からお送りしています。選考に残った方にもお渡ししていますが、その場合は郵送ではなく手渡しになります」

同社には毎年数千人から1万人ほど応募があるが、全員に製品を渡しているという。こうした取り組みの背景には同社の企業理念がある。

「弊社の企業理念は、『感謝・自然・開かれた企業』です。この『感謝』というのは、自然の恵みと人との出会いに感謝するということです。就職活動で応募してくれたというのも一つの出会い。そのご縁に感謝しています」



http://news.livedoor.com/article/detail/14661881/

以下、2chの反応

6: 2018/05/03(木) 15:19:00.69

え?食品会社ってこういうの多いんじゃね? 10年前に新卒でキリン受けた時、後日キリンゴールド送りつけてきたよ

7: 2018/05/03(木) 15:19:22.70

オッサンやけど応募したらトマトジュース貰えるん?

5: 2018/05/03(木) 15:17:16.66

アピールする事じゃないし
大々的にアピールしたら逆効果

8: 2018/05/03(木) 15:19:33.80

>>5
何もせんよりはそれでもマシだろ

318: 2018/05/03(木) 23:48:40.24

>>5
記事を読むと10年以上前から続けてるみたいだけど?

10: 2018/05/03(木) 15:20:32.84

無塩のトマトジュースはおいしくない コンビニに塩入りのトマトジュースの小さいの売ってるからいつもそれ飲んでるわ 紙パックのトマトジュースにも塩入りを作って欲しいんだが

202: 2018/05/03(木) 17:34:01.55

>>10
有塩の方がうまいのにね
更にカゴメよりデルモンテの方がうまい カゴメのは減量してから買ってない

293: 2018/05/03(木) 21:34:26.72

>>202
俺もデルモンテ派
確かカゴメのトマト輸入先はアチラじゃなかったかな?

34: 2018/05/03(木) 15:24:55.81

あの薄いペットボトルにしたカゴメは絶対許さない

31: 2018/05/03(木) 15:23:53.63

バブル期と状況は違うが、似た空気ではあるな
氷河期に圧迫面接の槍衾に斃れた連中は血涙を流して嫉妬することだろう

18: 2018/05/03(木) 15:21:44.54

今の時代、面接時に交通費は出るの?

65: 2018/05/03(木) 15:37:54.64

>>18
最終だけ出たな
けど交通費なくてもオマケくれるところ多いよ 企業名入りのボールペンやミニタオルにクオカード お昼も弁当出たりケーキとコーヒー出たり ランチパック一人二個までとか ペットのお茶はけっこう置いてあるな

48: 2018/05/03(木) 15:31:11.93

株主向けアピールなのかな?

49: 2018/05/03(木) 15:31:12.92

就活で生活出来る時代くんのか

58: 2018/05/03(木) 15:34:38.95

カゴメはこういうの得意だろ
トマトジュースを発売した初期に、首都圏の富裕層世帯へ商品とアンケートを贈りつけてモニターさせたりしたんだぜ

36: 2018/05/03(木) 15:25:25.89

落とした学生だってそれで縁切りじゃなく顧客や取引先になる可能性が高いんだから バカみたいな上から目線の貴族気取りの就職活動してる企業ってバカでしょ

自分から敵を作ってる
圧迫面接は終わったあとちゃんと説明して謝ってんのか

17: 2018/05/03(木) 15:21:40.69

こんにちは、トンボ鉛筆の佐藤です。

45: 2018/05/03(木) 15:27:38.09

>>17
トンボ鉛筆の佐藤は半永久的に語られ続けるなw

47: 2018/05/03(木) 15:30:34.77

>>46
・・・その先は言う必要ないですよね。自分で考えてみてください。

68: 2018/05/03(木) 15:38:36.85

>>17
3月13日付 件名「トンボ鉛筆選考専用履歴書・エントリー送付」に関するお詫び

日頃から弊社へ格別のご理解を賜りまして深く御礼申し上げます。

さて、平成23年3月13日付で、弊社人事グループ担当社員より発信しました弊社採用活動に 関する文書の中に、不適切かつ配慮に欠く表現が多々ありましたことを深くお詫び申し上げます。

先ず、東日本大震災発生の2日後に、罹災した地域への配慮を欠いたかたちで書類選考用紙等をメールし、締切を15日消印有効としたことは言語道断であります。

また、随所に平等を欠く表現も ありました。さらに、弊社担当者の立場上の驕り昂ぶりが現れた言葉遣いが随所にあり、重ね重ねお詫び申し上げます。

早速、公に発信する文書の事前社内校閲ルールを設置し、再発を防止してまいりますと同時に、当該担当者を厳しく指導しました。改めてこの度、不適切かつ配慮に欠く文書を発行しましたことを深くお詫び申し上げます。

平成23年3月14日
トンボ鉛筆 総務部ゼネラルマネージャー 長尾弘司

235: 2018/05/03(木) 19:08:07.59

>>68
止まらない怒りを重ねて謝罪織りしてゆく日本人らしさ溢れるごめんなさい文

74: 2018/05/03(木) 15:39:36.10

>>17
トンボは上司が有能

268: 2018/05/03(木) 20:45:06.82

>>17
これを見に来た

300: 2018/05/03(木) 22:06:24.64

>>17
毎日語り継ぐべき

【悲報】ま~んさん 大手銀行への『コネ入社』をセルフ開示 ⇒ お父さん特定か
引用元 【悲報】まんさん、コネ入社をセルフ開示 いかんでしょ 以下、2chの反応 4: 2018/...

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